━━＊＊＊こんなお悩みありませんか？＊＊＊━━
新しい仲間を迎えるたびに、
「もっと早く、もっとスムーズに
成長してほしい…」と感じていませんか？
営業未経験の方に、
「どうすれば自信を持って
お客様と話せるようになるんだろう…」
そんな不安を抱かせてしまっているかもしれません。
━━＊＊＊そんなあなたにご提案＊＊＊━━
そんなお悩みを抱えているあなたに、
今日は一つの「解決策」を提案をさせてください。
《育成担当》をやってみませんか？
━━＊＊＊詳しいお仕事内容＊＊＊━━
【1】新人研修の企画・運営
【2】OJTによる実務指導
【3】育成進捗の管理・改善
━━＊＊＊イチオシポイントはこちら＊＊＊━━
＊その１＊
土日祝休みで充実！
完全週休2日制なので、
プライベートも大切にできます。
＊その２＊
月収34万円以上も可能！
安定した収入を得ながら、
人材育成に貢献できます。
━━＊＊＊お悩みが解決できる理由＊＊＊━━
このお仕事のポイントは、
「営業未経験の方を3ヶ月で
一人前の営業担当に育てる」というところ。
研修とOJTを通じて、
必要なスキルや知識を丁寧に教え、
自信を持って業務に取り組めるようにサポートします。
新人さんの成長を間近で見守り、
会社全体の成長に貢献できるのは、
何よりのやりがいになるはずです。
営業の育成を通して、
会社の業績アップに貢献でき、
さらに感謝される存在になれます。
「人が育つ喜び」を感じながら、
充実した毎日を送ってみませんか？
━━＊＊＊ご応募はお早めに！＊＊＊━━
いかがでしょうか？
今、求人をご覧になっているあなたは、
「新しいことに挑戦したい」
「自分の経験を活かしたい」
と感じているのではないでしょうか。
この仕事で、
「理想のキャリア」を手にしませんか？
ぜひ、今のうちにご応募ボタンを押してください。
一緒に、未来を担う人材を育てていきましょう！