━━＊＊＊こんなお悩みありませんか？＊＊＊━━
「未経験から営業職に挑戦したいけど、
本当に活躍できるか不安…」
「研修制度が整っていない会社に入って、
右も左も分からず苦労した経験がある…」
そんな不安や過去の経験から、
一歩踏み出せずにいるあなた。
そのお気持ち、すごくよく分かります。
━━＊＊＊そんなあなたにご提案＊＊＊━━
そんなお悩みを抱えているあなたに、
今日は特別な「解決策」をご提案させてください。
《育成担当》として、
新しいキャリアをスタートしませんか？
━━＊＊＊詳しいお仕事内容＊＊＊━━
【1】新人研修の企画・運営
【2】OJTによる実務指導
【3】育成進捗の管理・改善
━━＊＊＊イチオシポイントはこちら＊＊＊━━
＊その１＊
土日祝休みで充実！
ワークライフバランスも大切にできます。
プライベートも充実させませんか？
＊その２＊
未経験から育成をリード！
営業経験がなくても大丈夫。
あなたの教育スキルが活かせます。
━━＊＊＊お悩みが解決できる理由＊＊＊━━
このお仕事の魅力は、
「未経験から入社した社員を
3ヶ月で一人前の営業担当に育て上げる」
という明確な目標があるところ。
育成プログラムがしっかりと構築されているから、
あなたも迷うことなく、
新人の成長をサポートできます。
未経験だった社員が、
自信を持って活躍する姿を見ることで、
あなた自身の達成感も大きいはず。
「誰かの成長を支えたい」
「教育を通じて組織に貢献したい」
そんなあなたの想いを、
このお仕事で実現しませんか？
━━＊＊＊ご応募はお早めに！＊＊＊━━
いかがでしょうか？
今、この求人をご覧になっているあなたは、
「自分のスキルを活かして、
もっとやりがいのある仕事がしたい」
と感じているのではないでしょうか。
この仕事で、
新しい仲間たちの成長を支え、
会社全体の成長に貢献しませんか？
ぜひ、少しでも興味があれば、
今すぐご応募ボタンを押してください。
あなたのご応募を心よりお待ちしています！