━━＊＊＊こんなお悩みありませんか？＊＊＊━━
企業規模が大きくなるほど、
組織の課題は複雑化しますよね。
「人材データが scattered で、
適切な評価ができていない…」
「経営層へのスムーズなレポートラインが
構築できず、もどかしい…」
そんなお悩み、私たちもよく耳にします。
まさに、成長企業の宿命とも言えるかもしれません。
━━＊＊＊そんなあなたにご提案＊＊＊━━
そんなお悩みを抱えるあなたに、
今日は特別な「機会」をご提案させてください。
《エンタープライズセールス》として、
組織の成長を加速させる仕事をしてみませんか？
━━＊＊＊詳しいお仕事内容＊＊＊━━
【1】顧客先で商談を実施します
【2】人事担当者と折衝します
【3】提案書を作成しプレゼンします
━━＊＊＊イチオシポイントはこちら＊＊＊━━
＊その１＊
年間休日123日でリフレッシュ！
土日祝日休みに加え、
充実の休暇制度でワークライフバランスも充実です。
＊その２＊
顧客との長期的な関係を構築！
単なる売り切りではなく、
LTV向上を目指し、深く長く貢献できます。
━━＊＊＊お悩みが解決できる理由＊＊＊━━
人事・情報システム担当者、
そして経営層まで巻き込み、
顧客企業の課題解決に貢献できるのが、
この仕事の大きな魅力です。
「人材データを活用できていない」
そんな企業が、
当社のソリューション導入によって
組織全体で人材データを活用し、
戦略的な人事戦略を実現することで、
「従業員一人ひとりの才能を最大限に
引き出せる、理想的な組織」へと進化していく。
そんな未来を、共に創りませんか？
━━＊＊＊ご応募はお早めに！＊＊＊━━
いかがでしょうか？
今、この求人をご覧になっているあなたは、
「もっと大きな舞台で、
自分の力を試したい」と思っているはずです。
この仕事を通して、
多くのお客様の課題を解決し、
組織を成長させる喜びを味わいませんか？
少しでも興味があれば、
ぜひお早めにご応募ください。
あなたの熱意を、お待ちしています！